2022浙江事业单位统考笔试科目为《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》。相比起考察主观题的《综合应用能力》来说，《职业能力倾向测验》的客观题题型较多、考察要点相对复杂，备考起来也比较难一些。2022浙江事业单位统考5月29日笔试，距离考试仅剩下不到20天时间，为帮助各位考生在短时间内更有效地进行针对性复习，浙江公务员考试网帮大家先梳理介绍一下2021年浙江事业单位统考的易错题及容易失分的一些考点。
《职业能力倾向测验》简称职测，题型有言语理解与表达（文科）、判断推理（文科）、数量关系（理科）、资料分析（理科）和常识判断五个部分。今天我们详细介绍职测文科部分，从2021浙江事业单位统考模考答题情况分析来看，相对于理科部分来说，大家在文科部分的考点掌握地还算不错，正确率稍高一些，平均正确率48.5%。由下图我们可以看出大家在言语理解与表达相关考点的答题正确率是最高的，反之，在图形推理的题目上欠缺思考能力，正确率只有36%。
（标红为文科考察内容）
那么在浙江事业单位统考《职测》言语理解与表达和判断推理这两大考察题型中，又有哪些知识点是比较容易失分的呢？在哪些题型上考生们容易犯错？我们接着一起来看一下吧！
一、言语理解与表达
1、选词填空题之语境分析易错
知识点拨：通过分析上下文关系确定空缺处的提示信息，通过提示信息理解空缺处的表达意向。
2、选词填空题之词语含义侧重易错
知识点拨：词语含义相近，但侧重描述的方面不同。通过辨析词语间的差异排除错误选项。
3、主旨题之行文分析易错
知识点拨：通过作者谋篇布局的思路把握文段主旨，进而选出正确答案。
4、细节题之细节把握易错
知识点拨：通过将选项带入原文，判断选项的表述与原文是否一致，进而选出正确答案。
5、句子排序题之抓标志词易错
知识点拨：通过抓标志词，从而确定语句顺序，常用的标志词有关联词、指代词、顺序词、重复性词、总结词。
6、句子填空题之思路把握易错
知识点拨：一个长句或句群只有话题和思路一致，中心才会明确，语意才能贯通。
二、判断推理
1、逻辑判断之朴素逻辑错失突破口易错
知识点拨：解朴素逻辑题目寻找突破口至关重要，需重点关注题目中的确定性及关联性的信息。
2、逻辑判断之削弱、加强型选项定性混淆易错
知识点拨：削弱、加强型题目要分析清楚题干存在的因果关系从而对选项准确定性，注意区分加强项、削弱项与无关项，尤其是无关项，是考生经常容易混淆的。
3、图形推理之思路单一易错
知识点拨：图形推理题目，要通过图形的特征分析考查的考点，要注重应用的灵活性，忌死板单一，如看到不相似的图形除了想到数量关系也可能会考查到几何特性或位置关系等，要灵活思考。
4、图形推理之规律掌握不全易错
知识点拨：考生在学习核心知识点的同时也要掌握不同类型题目的考查规律。如顺推型题目除了连续的规律，还有考查间隔的规律;九宫格型题目除了行、列间规律，也可以考虑对角线规律和旋转规律等。要适当思维发散。
5、类比推理之考点不明易错
知识点拨：类比推理考查的考点较多，如逻辑关系、词义关系、功用关系、组成关系等等。考生需要重点学习常见考点，在做题中明确考点，避免因不了解考点而出错，同时要注意积累。
