2015年绍兴科技馆招聘启事

2015-04-04 浙江公务员考试网

  摘要:绍兴科技馆公开招聘工作人员9名,报名时间为4月4日起到4月14日上午12:00止。笔试时间为4月19日14:00—16:00,笔试内容为综合基础知识,复习可参考。
  --原文如下--
  绍兴科技馆公开招聘工作人员启事
  绍兴科技馆系财政全额拨款事业单位,根据绍市编外组发[2014]4号文件精神,特向社会招聘编外用工9名。
  一、招考计划及报考条件
  科技辅导教师 2人
  要求:1、科学教育专业,理学类、物理学类、化学类、生物科学类专业;
  2、最低学历要求:本科;
  3、最高年龄:30岁;
  4、绍兴市户籍。
  主持表演辅导教师 1人
  要求:1、导游、主持与播音、表演艺术、影视表演、播音与主持艺术、表演、舞蹈表演专业;
  2、最低学历要求:专科;
  3、最高年龄:30岁;
  4、绍兴市户籍,普通话水平二级甲等及以上。
  摄像制作辅导教师 1人
  要求:1、影视摄影和制作、数字媒体艺术、数字游戏设计、影视艺术技术、动漫设计与制作、图形图像制作、视觉传达艺术设计、多媒体设计与制作、新闻采编与制作、电视节目制作、影视多媒体技术、影视动画、摄影摄像技术、广播电视技术专业;
  2、最低学历要求:专科;
  3、最高年龄:30岁;
  4、绍兴市户籍。
  展教辅导员A 1人
  要求:1、计算机应用技术、计算机网络技术、计算机多媒体技术、计算机系统维护、计算机信息管理、网络系统管理、计算机科学与技术、软件工程、多媒体设计与制作、动漫设计与制作、影视多媒体技术、影视动画专业;
  2、最低学历要求:专科;
  3、最高年龄:30岁;
  4、绍兴市户籍。
  展教辅导员B 2人
  要求:1、机电设备维修与管理、机电一体化技术、电气自动化技术、机械设计制造及其自动化、机械电子工程、机械工程及自动化、电气工程及其自动化、电气信息工程、电子信息工程、自动化专业;
  2、最低学历要求:专科;
  3、最高年龄:30岁;
  4、绍兴市户籍。
  展教辅导员C 2人
  要求:1、教育学类、物理学类、化学类、生物科学类专业;
  2、最低学历要求:专科;
  3、最高年龄:30岁;
  4、绍兴市户籍。
  二、用工方式和待遇:编外用工采用劳务派遣的方式,待遇按《市级机关事业单位编外用工使用管理的若干意见》(绍政办发〔2014〕64号)精神执行。
  三、招考办法和程序
  (一)网上报名
  时间:4月4日起到4月14日上午12:00止(超出截止时间,报名无效)
  报考人员登录绍兴科普网(http://www.sxkx.gov.cn)通知公告专栏或绍兴人才网(http://www.sxrc.com.cn)市场资讯专栏,填写报名登记表。每名考生只能报考一个岗位,多报无效。请将报名登记表发到邮箱sx_kjzx@163.com,注明姓名和应聘岗位。
  (二)笔试资格初审
  时间:4月4日起到4月14日15:00止
  一般情况下,招聘岗位资格审查合格人数低于招考人数6倍的,不予开考。
  通过初审,参加笔试人员,以短信形式通知本人,请保持手机畅通。(具体事项另行通知)
  (三)笔试
  时间:4月19日14:00—16:00
  地点:待定
  笔试内容:综合基础知识
  参加笔试人员,随带身份证、填好的报名表、近期正面免冠1寸照片1张,按规定时间到指定地点参加笔试。
  笔试满分100分。根据招聘计划,一般情况按1:5比例从高分到低分确定面试对象。
  (四)资格复审
  时间:4月23日13:00-17:00
  地点:绍兴科技馆一楼报告厅(绍兴市镜湖新区洋江西路528号)
  参加资格复审的应聘人员应提供与招聘岗位条件相应的学历、身份证、户口簿(集体户口的提供经当地公安部门盖章后的集体户口簿首面和本人信息页复印件)、相关资格证书等原件及复印件。证件不全或所提供的证件与应聘该岗位资格条件不相符者,不得参加面试。本人未按规定时间、地点参加资格复审的,视作放弃面试。通过资格复审人员当场发放面试通知书。
  对未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的,将在该职位笔试总成绩合格人员中从高分到低分予以递补。
  (五)面试
  时间:4月28日
  地点:待定
  面试总分为100分。主要考察应试者的业务能力、思维能力、应变能力、组织协调能力、沟通能力、语言表达能力等。部分岗位需专业技能测试(事先通知)
  已领取面试通知未按规定时间和地点参加面试的,视作自动放弃,由此产生的缺额不递补。
  (六)体检
  面试后根据总成绩按招聘计划1:1的比例确定体检和考察对象。总成绩计算公式为:总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。总成绩相等时,以面试成绩高的排位在前。参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》进行体检。在体检中出现放弃或不合格情况,缺额在面试合格人员中,按考试总成绩从高分到低分依次递补。
  (七)聘用
  派遣机构与编外用工订立劳动合同,建立劳动关系。
  四、注意事项
  1.招聘工作由绍兴市科学技术协会组织实施,接受绍兴市人力资源和社会保障局监督;
  2.报考人员应根据所报岗位要求提供相应的信息和资料,报考信息和资料应当真实、准确、有效,凡提供虚假资料获取报考资格的,一经查实,即取消考试或聘用资格;
  3.具有国家承认的国民教育系列学历,学历为与专业对应的起点学历,含其以上学历。专业按毕业证书标注确定,第二专业(辅修专业)认定以教育部学生信息网查实的名称为准。年龄在30周岁及以下(1984年4月3日以后出生);
  4.区域户籍限制的岗位,以2015年4月3日本人户口所在地为准;
  5.考试违纪违规行为的认定和处理,按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行;
  6.全日制在校生不得以已取得的其他学历证书报名;
  7.若有变动以公告为准。
  联系电话:0575—88009635、88009620
  绍兴科技馆
  2015年4月

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